– Jag känner Ylva Johansson som en mycket kompetent och erfaren politiker.  Det är egenskaper som gör henne väl lämpad för det viktiga uppdraget som EU-kommissionär. Det säger Svenskt Näringslivs vd Jan-Olof Jacke i en kommentar.

– Regeringen bör verka för att den svenska kommissionären får ansvar för ett område där EU kan och ska göra skillnad, exempelvis den inre marknaden eller miljö och klimat. Frågor som rör arbetsmarknaden bör även i fortsättningen regleras på nationell nivå. Det är en förutsättning för vår svenska arbetsmarknadsmodell.

– Jag vill samtidigt passa på att tacka Cecilia Malmström för utmärkta insatser under hennes tid i EU-kommissionen, inte minst under åren som ansvarig för handelspolitiska frågor.

Hur ska välfärden uppehållas? Meningarna skiljer sig åt mellan fack och arbetsgivare, med skattehöjningar som utgångspunkt i debatten. Dagens Industri rapporterar.

Det finns ett finansieringsgap i välfärden på 90 miljarder år 2026, enligt finansdepartementet.

Men var ska resurserna komma ifrån?

Svenskt Näringslivs vd Jan-Olof Jacke menar att skattehöjningar inte är rätt väg att gå.

– Välfärdssektorn måste precis som andra öka sin effektivitet. Det kan inte bara komma genom ökade skatter som sänker konkurrenskraften för andra. Det är orimligt, säger han till DI.

Istället pekar han på att skattesänkningar är en mer rimlig lösning och hänvisar till bolagsskatten som exempel.

LO:s ordförande Karl-Petter Thorwaldsson är av en annan åsikt.

– Vi tycker det vore rimligt att man tog ut mer skatter progressivt via staten och fördelade till kommunsektorn via statsbidrag, säger han till DI.

Snart är det dags för avtalsförhandlingarna där 500 avtal som berör 2,8 miljoner anställda ska fastställas. Men det kan vara en stökig avtalsrörelse som väntar, rapporterar Dagens Industri.

LO:s ordförande Karl-Petter Thorwaldsson menar att det finns utrymme för högre löneökningar. Det får Svenskt Näringslivs vd Jan-Olof Jacke att reagera. Industrin ska även fortsatt sätta ribban i avtalsrörelsen.

– Det finns ingen alternativ förhandlingsmodell som på ett bättre sätt verkar för en lönebildning som ökar konkurrenskraften. Den ordnade lönebildningen med industriavtalet har varit en förutsättning för reallöneökningar, säger han till DI.

Även Irene Wennemo, som blir ny gd på Medlingsinstitutet i höst, säger till DI att exportindustrin ska sätta märket.

Lönenivåer, flexibilitet och långsiktighet som värnar konkurrenskraften. Det är arbetsgivarnas mål i avtalsrörelsen 2020, skriver Arbetsmarknadsnytt.

Om några månader går parterna inom industrin in i nästa runda med avtalsförhandlingar. Då ska det så kallade märket, det vill säga lönenormeringen, för avtalsrörelsen 2020 sättas. Under tisdagen fattade därför Svenskt Näringslivs verksamhetsstyrelse beslut om samverkansmål för arbetsgivarsidan.

– Med en klok lönebildning slår vi vakt om Sveriges konkurrenskraft. Därför eftersträvar de privata arbetsgivarna lönenivåer, flexibilitet och långsiktighet som värnar konkurrenskraften, säger Svenskt Näringslivs vd Jan-Olof Jacke till Arbetsmarknadsnytt.

På senare år har Industriavtalet ifrågasatts, inte minst av de fem LO-facken inom 6F, men Jan-Olof Jacke menar att Industriavtalet är grunden i svensk lönebildning.

Svenskt Näringsliv som organiserar 60 000 företag håller på att dra igång en satsning på att studera elförsörjningen över en längre tid. Det berättar vd:n Jan-Olof Jacke i en intervju med DI.

– Vi behöver fatta beslut idag om en situation som råder om 30, 40 och 50 år framåt. Då måste man vara grundad i fakta, säger han.

DI publicerar en 20-sidig specialtidning med titeln ”Hållbart näringsliv” där intervjun ingår. Jan-Olof Jacke, som tillträdde som vd för Svenskt Näringsliv för knappt ett år sedan, har satt hållbarhetsarbetet högt upp på organisationens agenda. Han förklarar det bland annat med sitt eget privata intresse för källsortering.

– Det finns ingen som har fler sorteringskärl hemma än vad vi har. Det kan jag lova dig, säger Jan-Olof Jacke till DI.

Han slår fast att Svenskt Näringsliv står bakom Parisavtalet fullt ut men understryker samtidigt att avtalet inte är tillräckligt skarpt.

Jan-Olof Jacke berättar också om organisationens hållning när det gäller flyget. Han anser att det finns utrymme för att flygresandet kan öka.

– Vi gör inte klimatnytta för världen genom att begränsa vår mobilitet. Men vi ska göra allt vi kan för att begränsa effekterna av att vi förflyttar oss, säger Jan-Olof Jacke till DI.